中堅社員・リーダー研修Ⅰ

　後輩育成・関係構築編　

中堅社員としての役割を確認し、
後輩との関わり方を見直す

チームで成果を上げる立場を理解し、
部下指導やコミュニケーションの取り方を学び、
信頼される中堅社員を目指します。

受講で期待できる変化

B e f o r e		A f t e r
	➡
▶ 後輩への接し方に迷う　▶ 指示がうまく伝わらない　▶ モチベーションが上がらない　▶ 上司と後輩の間で板挟み		✔ 伝え方・聴き方が整理できる　✔ 効果的な指示ができる　✔ 後輩のやる気を引き出せる　✔ 自分の役割が明確になる

受講者アンケート結果　(令和7年度実施)

年齢層	職種	満足度

30～40代が中心に受講！中堅層に最適な内容です。	製造業部門をはじめ、様々な職種の方が受講。	役に立つと回答100%

受講者の声（原文の一部を掲載）

自分の立場を再確認でき、初心にかえって指導したいと思った。

部下との接し方として、話し方や聴き方の大切さを実感できた。

傾聴力や指示伝達トレーニングは、社内でも実践したいと思った。

後輩指導について悩んでいたため、学んだ内容を実践したいと思った。

研修内容

❶ 現状把握（自分の立場、求められるもの、課題）
❷ 部下との関わりを見直す
（コミュニケーション、働きかけ方等、モチベーション向上）
❸ 傾聴力・指示伝達力トレーニング
❹ リーダーシップを発揮するための意識づくり
❺ 部下を指導・育成するためのポイント
❻ 自社の課題を考える（共有・ディスカッション）
❼ 職場での実践プランを考える

実施要領

	研修名	中堅社員・リーダー研修 Ⅰ基礎編
	開催日時	令和8年6月10日 (水) 　10:00～16:00（5時間)
	開催場所	メートプラザ佐賀　（佐賀市兵庫北3丁目8-40）
	受講料	(一般)11,000円 (会員)8,800円
	申込締切	令和8年5月20日 (水)